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讴歌劳动，牢记使命——“三江源”董事长扎西才吉的奋斗故事

发布：2019年4月30日

2019年4月28日，由青海省“两新”组织庆祝“五一”劳动节故事汇在青海省省委党校礼堂举行，会议期间代表全省的7个企业家代表相继发表了“劳动最光荣，幸福都是奋斗出来的”精彩演讲。玉树藏族自治州三江源冬虫夏草科技股份有限公司董事长扎西才吉代表三江源冬虫夏草集团第一个发言，没有华丽的文字，没有可歌可泣的悲壮，有的只是一个平凡的藏家儿女一路风尘仆仆，不畏困难，迎难而上的坚韧不拔，就像草原上的格桑花，虽然没有特别的娇艳，但是却点缀着整片草原。

英雄总是用实干建功立业，崇高总是用平凡震撼人心。年轻时，总羡慕老一代赶上南征北战激情燃烧的岁月。当扎西才吉回忆他们们这一代的青春时光时，内心也是充满自豪，改革开放40年，扎西才吉作为改革开放的见证者、劳动者、贡献者、受益者，得以走出玉树、创办企业，有幸融入改革开放和市场经济的大潮，与时代同方向，与国家共命运。扎西才吉说：“在三江源发展过程中，凝聚了所有员工的辛勤汗水和无私奉献，凝聚了各个专业、各个部门员工们的智慧和创造力。”五一、五四这两个节日，总是让人感叹的节日。在接到通知时，她就不断地在回顾，她在青春年少的时候，到底做过什么样的事情？回忆起来，她的青春岁月，是从走出玉树，去外地求学开始，那个卯足了劲，一心要为藏族女孩争气的自己；那个善良好学，为克服语言不同、生活习惯不同，比别人早起晚睡的自己；那个怀揣梦想、抱负，学成归来的自己；那个坚决不承认失败，历经挫折初心不改的自己……是她青春岁月的全部。

作为三江源冬虫夏草科技股份有限公司的创始人，扎西才吉在1998年创立了三江源品牌，三江源主营冬虫夏草及以此为原料的深加工系列、高端天然滋补品，今年是三江源成立20周年，扎西才吉用三个“一”来概括三江源：冬虫夏草行业第一个在新三板挂牌、第一个用“冬虫夏草”做股票代码，第一个在行业内唯一获得的中国驰名商标；目前有11家全资子公司、30多家直营店面，分布在青海、甘肃、陕西、北京、上海、浙江和广东等地，同时与线上淘宝、天猫、京东均有官方旗舰店，自营APP平台也在开发中，建成初步覆盖全国性立体销售网络和服务体系。公司拥有的三个生产、研发基地分布在玉树、西宁和兰州。玉树承载冬虫夏草及中药材集散交易中心，为稳固冬虫夏草产业的可持续发展；西宁生物科技园主导高科技深加工产品生产、研发；兰州筹建“医道千年，健康中国”为战略的康养中心。

我们的青春什么时侯就成熟了呢？扎西才吉认为：当我们能够坚持自己的理想，追逐自己的梦想，探索自己独立的思想，用青春印证我们的劳动成果时，我们就成熟了。
三江源的LOGO，是扎西才吉的阿爸设计的，蓝色的三条波浪就是长江、黄河、澜沧江，绿色的叶子及花蕾代表了中药材，红色代表了企业的发展像旭日东升。
1989年，扎西才吉从北京经济学院毕业后，作为玉树州屈指可数的藏族女大学生，被分配到玉树州商业局工作，由于她勤奋好学，积极上进，还光荣地加入了共产党。她时常被州上抽调为讲解员，参加省内外各类贸洽会等活动，向外地客商推介当地的冬虫夏草、鹿茸、红景天等名优土特产。
参加展会期间，她发现许多外地客商对青海特产比较陌生，在各种推荐会上，很少能签到订单，甚至连意向性的协议签得都很少……在这一过程中，她的心被一次又一次地刺痛着。她感慨的说“玉树草原有着800多种名贵中药材，资源丰富，遍地都是宝，多好的产品呀！他们咋就不识货呢？”
怀惴着让家乡的土特产走出大山的美好愿望，扎西才吉开始了自己的创业之路。刚步入商海的扎西才吉，心里充满了对新生活的美好憧憬，想用自己火样的热情去描绘自己未来的事业。然而，理想很丰满，现实却很骨感！创业难，难于上青天!!

创业之初，她既是老板又是营业员，既跑供销又抓生产。20年前，玉树还没有通飞机，没有等级公路，外出只能做长途大巴，常常坐汽车要三十几个小时的颠簸，坐火车有时就趴在座位上睡着了。几乎吃不上一顿热饭，睡不了一个安稳觉，扎西才吉的阿爸阿妈看在眼里疼在心上，他们劝扎西算了吧，不然要把命都搭上了。朋友们都说：“扎西脑子里进水了吗？一个大学生放着轻闲的机关不干，大好的前程不要，偏要跑去当什么个体户？”在一片不理解、冷讽热嘲和亲人的痛斥声中，扎西才吉辞掉公职，孤身一人前往兰州，全身心地投进了深不可测的茫茫商海之中……
十平米的小铺面，五千元的流动资金就是她当时的全部家底，由于人地生疏，缺乏经商经验，她所筹借的5万元货款被人骗了。当时她就傻眼了。想回头，但又不甘心，想继续经营，又不知如何开始。今天，她已记不清自己经历了多少辛酸和艰难，但在异地它乡的冷风里，泪流满面的情景却永生难忘。

藏族有一句谚语：两头尖的针缝不了衣服，三心二意的人成不了事业。三江源无论是创业之初的3尺柜台，还是目前跨区域的直营门店销售，对于品质的坚持始终如一。为消费者提供每一根道地优质冬虫夏草已经成为全体三江源人的目标。为保证产品质量，我们始终实行自产专卖的生产、销售模式，使每一件产品从采收加工、生产包装到最后交到消费者手中，每一个环节都有严格的品质管理。
除了坚持做好自身的事情，三江源也在积极推动行业的健康发展。2007年，三江源协助有关政府部门出台了冬虫夏草地方标准，从定义、分级、技术要求、检验方法、储存和运输等8个方面对冬虫夏草进行了详细的规定，并对冬虫夏草的定性鉴别和特殊规定作了要求。同时，为了让消费者认清优质的冬虫夏草，三江源开启了冬虫夏草的实名认证时代，使消费者明明白白地追溯到三江源出品的每一根冬虫夏草的前世今生。目的就是守护冬虫夏草的道地文化，使这个行业能够良性持续循环发展。这是做企业的良心和责任，也是顺应国家倡导的经济发展的新常态，使得产业结构优化升级，增长动力更为多元。

辛勤耕耘，换来丰硕成果，有付出就有回报。三江源先后荣获了“中国驰名商标”、“全国公平交易行业十佳品牌”、 “全国女大学生就业实践基地”，“农业产业化重点龙头企业”。全国农业“双百”企业，国家高新技术企业等。同样，扎西才吉也得到了党和政府的充分肯定，我先后荣获“全国三八红旗手”、“全国优秀创业女性突出成就奖”、“全国十大经济女性”等多项荣誉称号。特别是2010年，扎西才吉作为省上270万妇女的唯一代表，很荣幸地参加了“全国纪念‘三八’国际劳动妇女节100周年庆祝大会”，受到了胡锦涛总书记等党和国家领导人的亲切接见。

人生何其幸，能够在自己青春岁月里创建“三江源”，同时，与“三江源”共同成长；而让扎西才吉觉得更加荣幸的是有那么多在“三江源”奉献了自己青春岁月的合作伙伴、员工和我一路同行，共享劳动的胜利成果！作为董事长和党总支书记，公司近700多名职工，平均年龄38岁，如何增强和凝聚公司年轻人的向心力，使大家朝着一个目标共同前进，是扎西才吉需要思考和关注的重点。近年来“劳动光荣”价值观受到挑战。一些人由此变得很浮躁，总想着“一夜暴富”。人活着不能“守株待兔”，而是要奋斗。从人类社会来说，不管什么制度，基础还是劳动创造世界。有了人们的体力脑力支出，才有财富产生的可能。无论什么情况，无论哪个年月，我们都要坚信“劳动光荣”。三江源作为青海省品牌企业，墙里开花墙外香，目前在甘肃，作为省级非公党建企业示范单位，多次受到了甘肃省委、省政府的表彰。在这种思想引领下，公司党总支围绕“创新管理理念、改善管理模式，畅通沟通平台、促进企业发展”等主题，开展了“员工关系讨论”活动，建立“高管接待日”制度，通过“零距离”交流与沟通，实现了思想与观念的碰撞融合。劳动创造了世界，劳动创造了人类，劳动创造了财富。尊重劳动就是尊重人本身。在三江源，既重视创造性的复杂的智力劳动，又重视在平凡岗位上兢兢业业、默默奉献的劳动，使各种劳动有机统一于企业发展中。极大地增进了员工与员工间、领导与员工间、企业与员工间的了解与信任，为公司营造了和谐发展的良好氛围，为青年的成长成才创造更好的环境和条件。公司选派他们去全国各地交流学习、交叉任职，让他们充分施展自己的才华。目前三江源也是全国女大学生创业培训基地之一。

罗马不是一天建成的，三江源20年的创业之路，也是风雨兼程。众所周知，三江源在创立之初与其他的民营企业一样依靠家族制，在企业快速发展的过程中，由于管理不善，企业走过许多弯路。尤其是2004年，对扎西才吉来说是终生难忘的一年，从年初到年末，可以说是灾难重重，监守自盗、被骗、被偷、持枪抢劫等一连串的事情发生，三江源多年积累的资金几乎功亏一篑，巨大的压力使扎西才吉苍老了许多，一夜白发横生。她也曾想放弃为之奋斗的事业。经过这一遭，她更加坚定了改制的决心，开始进行企业内部调整，逐渐淡化了家族式管理，市场竞争如同"逆水行舟，不进则退"，如果始终无法突破"瓶颈"，最终将被不断变化的市场环境所淘汰。迄今为至，三江源中高层管理团队，尤其是高管团队，没有一个家族成员，全部为职业经理人外聘制，形成了一支没有血缘关系的企业家族。企业在快速发展，扎西才吉也意识到了许多不足，在这种情况下，她放手让管理层去勇挑重担，自己抱着“空杯心态”，重新返回校园，去兰大管理学院上EMBA，努力学习企业管理经验，借鉴国内外管理模式，希望通过重塑自我，重新认识自己，希望学习后的自己，能破茧成蝶，带领三江源突出重围，实现跨越式发展。
三江源发展到今天，得到了社会各界的关心与支持。所以三江源最懂得饮水思源，心存感恩。企业家的良心就是责任，始终将产品质量置于首位，因为产品质量的好坏，直接关系到人民的生活质量、安全与环保，与人民的美好生活息息相关。所以，在原材料的提供上，三江源也没有像传统企业那样去做，而是采取公司＋农户的合作方式，在达到“双赢”的基础上，实现了产业链条的稳固链接。
眼下，三江源与80%的牧民通过签订公司+农户的模式，已经走上了富裕之路；有位诗人说过：为什么我的眼里常含着泪水，是因为我深深地爱着这片土地……扎西才吉热爱她的家乡，热爱她的父老乡亲，在公司的发展过程中，三江源始终不敢忘记慈善公益事业，多年来，带领三江源为贫困儿童、希望小学、为红十字医院、为下岗职工、为受雪灾的牧民、为地震灾区捐款捐物近千万元；在中国华育基金会的支持下，成立了“北京华育助学基金会•三江源扎西才吉公益慈善专项基金”，这也是屹今为止唯一一个用少数民族个人名义命名的公募基金，首批启动资金200万元。支持扎西才吉做这一切的，除了一颗善良的心之外，更是对这个社会深切的责任，三江源欲行远路，不忘初心。
时至今日，扎西才吉说她已不再年轻，“三江源”作为一家经营20年的民营企业，也逐渐走向成熟与稳步发展。三江源打造的是民族品牌，百年企业，是无血缘关系的企业家族。扎西才吉还有一个愿望：“就是当我们都老去了，三江源这个品牌还在，这个公司还在，它的魅力和影响将一直延续下去，那就是让‘三江源’也成为像‘同仁堂’那样的‘百年老字号’，惠泽后世。”